酷熱的夏季擋不住我們焊工技能鑒定比賽的激情，經過為期三周的理論與實操的比賽，9月1日焊工技能比武大賽暨工匠種子選拔活動落下了帷幕。理論考試比基礎，比知識儲備，實操考試比技能，比心態(tài)，每一位參賽職工都在這次比賽中取得了優(yōu)異的成績。在比賽中各參賽選手準備充分、精神飽滿，斗志昂揚，充分發(fā)揚了頑強拼搏、文明參賽、互幫互學的優(yōu)良作風，圓滿完成了比賽任務。

         比賽將焊工技能比武、焊工技能鑒定、工匠種子選拔有機結合，本著“學焊接技能、比焊工技術、定技能等級、當焊工工匠”的理念，技能鑒定評審小組密切指導，綜合管理部、專用車分廠、質量部、技術中心比賽組織人員精心負責，參賽職工專注比賽，賽出了焊工練技術、比技能的熱潮。

         根據(jù)《員工職業(yè)生涯發(fā)展管理辦法》，技能考核等級分為學徒焊工、初級焊工、中級焊工、高級焊工，結合技能等級評定標準和實際生產需要，制定焊工培訓計劃，由專用車分廠組織實操培訓，綜合管理部組織理論培訓并編制焊工理論試題，強化職工焊接理論基礎。為檢驗焊工技能的真實水平，由專用車分廠統(tǒng)一要求，對員工所負責的焊接件作出標識，由檢驗人員記錄并統(tǒng)計焊工焊接合格率，月度對焊工的焊接合格率進行統(tǒng)計，作為評定技能等級的依據(jù)之一，將日常的工作表現(xiàn)納入到最終成績中，比賽結果更加讓人信服。

         比賽對日常工作中最常使用的20多種焊接件進行了實操考試，具體焊接技術運用了手把焊、二氧化碳氣體保護焊、手工氬弧焊等，做到了焊工技能全方位的考察，另外，對焊接實操準備工作、焊接完畢后的處理、焊接件質量檢驗與分析、電焊設備的維護和保養(yǎng)分別進行了打分，做到了實操源自于實際，運用到實際的高度水平。陜汽淮南公司做到了培訓、練兵、比武、晉級、表彰五位一體激勵機制，提高員工專業(yè)技能，在內部形成重視質量的氛圍，并根據(jù)比賽成績晉升相應技能等級，激勵員工提高技能水平的主動性。

         本次比賽一共38位焊工參加比賽，最終評定出7名中級焊工，6名工匠種子選手，其中焊工小柴成績最好，被評定為焊工中級工4級位居榜首，同時也獲得了本次焊工技能比武的冠軍。此次活動不僅提高了個人焊接技能、而且提升公司產品質量與技術水平，把比賽中出色的技能、認真的態(tài)度運用到了日常生產工作中，脫穎而出的優(yōu)秀焊工將成為專用車的主力軍為實現(xiàn)公司發(fā)展做出更大的貢獻！